Praxis Use-Case: Mit KI zur effizienten Feedbackkultur
Ein Workshop für Führungskräfte zur strategischen Team- und Gemeinschaftsentwicklung
Von Timon Dürr | 13.08.2025
Wie gelingt es, eine nachhaltige Feedbackkultur zu etablieren, die nicht nur motiviert, sondern auch Resilienz und Teamgeist stärkt? Dieser Frage widmete sich ein Online-Workshop, den ich kurz vor der Sommerpause im Rahmen meiner Workshopreihe FutureSkills des „KI-Kompass“ für die IHK Schwarzwald-Baar-Heuberg durchgeführt habe.
Die Teilnehmenden – vorwiegend Führungskräfte, Manager und unternehmerisch tätige Personen – erarbeiteten mithilfe von Künstlicher Intelligenz ihre eigene Feedback- und Teamkultur. Unterstützt wurden sie dabei von KI.ra, einer eigens entwickelten KI, die als Impulsgeberin und Simulator fungierte.
Was macht eine gute Feedbackkultur aus?
Im ersten Teil des Workshops ging es um die Grundlagen: psychologische Sicherheit, gezielte Verstärkung und die Vorteile einer konstruktiven Feedbackkultur. Eine solche Kultur reduziert Fehleranfälligkeit, fördert Motivation und stärkt die Gemeinschaft. Durch den Einsatz von KI gewinnt sie zusätzlich an Geschwindigkeit und Skalierbarkeit.
Vom Impuls zur Strategie
Im zweiten Teil reflektierten die Teilnehmenden konkrete Anwendungsfälle und entwickelten darauf aufbauend ihre individuelle Feedbackstrategie. Das Besondere: Jede Person erhielt am Ende eine vollständig vorstrukturierte Strategie inklusive Implementierungsplan – bereit zur direkten Umsetzung.
Meine Rolle als KI- und Wirtschaftspsychologe
Als Moderator und Orchestrator des Prozesses habe ich die Teilnehmenden begleitet, Impulse gesetzt und wirtschaftspsychologisches Know-how punktgenau eingebracht. Die Resonanz war durchweg positiv – es ist immer wieder faszinierend zu sehen, wie KI wirtschaftspsychologische Fragestellungen greifbar und umsetzbar macht.
Ausblick: Die Reihe geht weiter
Die Workshop-Reihe wird fortgesetzt:
- 17. September 2025: Future Skills – Community Building
- 9. Oktober 2025: Onboarding leicht gemacht – Mit KI Mitarbeitende effizient einlernen
